為深入了解大學生的工作與生活需求，促進員工融入工作環境，確保新員工隊伍的穩定性與成長性，8月9日下午，華創新材大學生座談會在江西華創召開，2024屆及2023屆大學生參加座談，華創新材董事長兼總裁周盛夫及相關部···
夏日炎炎，伏天正盛。自入伏以來，玉林、南昌兩地氣溫節節攀升，給一線職工帶來了巨大挑戰。為進一步做好暑期職工勞動保護和生活保障服務，連日來，華創新材組織開展了“夏日送清涼”高溫慰問活動，深入拉絲廠、溶銅···
“細節處理決定*后的結果。機加工作沒有捷徑，只有靠著精益求精、一絲不茍，靠著一步一個腳印、踏踏實實去做?！痹趶V西華創設備部維修三車間的一角，張玉金，這位機加班班長，正用他專注地目光凝視著運轉中的設備?！ぁぁ?/p>
今天，是中國人民解放軍建軍97周年。早上7:40許，隨著“齊步走”的一聲口令，廣西華創迎來莊嚴的升旗儀式，百余名干部職工參加活動?；顒右潦?，來自廣西華創的4名退伍老兵手持國旗，從隊伍后方邁著堅定的步伐走向升旗···
7月27日下午，隨著一張張空白試卷被填滿答案，為期6天的華創新材2024屆大學生集訓營正式結營。奮筆疾書中，他們也完成了人生階段的“華”麗轉身！除集訓考試外，結營當天還召開了2024屆大學生導師見面會，并簽署了師···
連日來，南昌持續高溫天氣，炎炎酷暑“烤”驗著堅守在一線的基層工作者。7月26日，南昌市委常委、經開區黨工委書記梅峰一行深入江西華創新材有限公司（以下簡稱“江西華創”），走訪慰問奮戰在高溫一線的華創職工，給···
7月23日，華創新材2024年中工作會議在江西南昌召開。華友控股集團董事長陳雪華出席會議并作重要講話，華友控股集團相關領導出席會議，華創新材董事長兼總裁周盛夫和經營班子成員，以及華創新材干部職工參加會議。會議···
青春無限好，逐夢正當時七月盛夏里的相逢是彼此雙向的奔赴一路跋涉，一路期待來自五湖四海的2024屆新菁帶著青春的朝氣和無限的熱情投入了華創大家庭的懷抱在這里，他們即將開啟人生新篇章“來！同學，行李箱我來幫你···
今年6月是第23個全國“安全生產月”，華創新材緊緊圍繞“人人講安全、個個會應急——暢通生命通道”主題，在各子公司組織開展了一系列富有成效的安全宣傳教育活動，進一步引導全體人員樹牢安全發展理念，全面提升“安···
為進一步夯實質量文化基礎，提升全員質量意識和管理水平，6月26日，華創新材第二屆“百年華創，品質惟一”質量主題演講比賽圓滿舉行，來自各中心、子公司的46名選手參加了比賽，各中心、子公司相關負責人組成評委團為···
“開機送電！”“目前各項數據穩定！”“出箔了！出箔了！”……2024年6月25日上午9時18分，隨著華創新材標箔事業部南昌標箔廠376#生箔機陰極輥緩緩轉動，生箔機電解生成了厚度35μm、幅寬1400mm、金光閃閃的電子電路···
6月20日，華創新材召開2023屆大學生培養專題會。華創新材董事長兼總裁周盛夫及經營班子成員出席會議，2023屆大學生用人部門負責人等40人參加會議。會上，人資中心首先對2023屆大學生培養考核情況做了全面總結，同時，···
“質量是價值與尊嚴的起點，我們不僅要關心產品質量，還要從工作質量、服務質量等方面入手，實現全方位質量提升?！辈痪们?，在華創新材2024年質量年啟動大會上，周盛夫董事長如是說。這是華創新材從2016年成立以來一···
端午節作為中華民族的文化符號承載著深厚的歷史積淀厚重的文化自信穿越時空，歷久彌新陽光灑滿江面一片碧波蕩漾為弘揚傳統文化，喜迎端午佳節，6月7日，華創新材開展了“粽情端午 粽意飄香”主題活動，旨在讓員工們通···
文/李永世（制造中心調試突擊隊）說到產品的質量，大家都能說出類似“質量是企業的根本”這樣的話，但要切實提高產品質量，就須自上而下思想及行為上的統一。先賢王陽明提出的“知行合一”，很好地為我們提高產品質量···
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